ارایه الگویی برای ارزیابی عملکرد هیات مدیره شرکت های تابعه یک گروه شرکت، از منظر تحقق نقش های کنترل و پشتیبانی
نویسندگان
چکیده
منابع مشابه
ارایه الگویی برای ارزیابی عملکرد هیاتمدیره شرکتهای تابعه یک گروهشرکت، از منظر تحقق نقشهای کنترل و پشتیبانی
متن کامل
تدوین مدلی برای تعیین پاداش هیات مدیره شرکت های ایرانی
هدف پژوهش حاضر، ارائه مدلی مفهومی برای تعیین پاداش هیات مدیره شرکتهای ایرانی با استفاده از نظر خبرگان است. ماهیت چند بعدی پاداش مدیران، منجر به ارائه نظریههای اقتصادی و اجتماعی مختلف درباره آن شده است. مدل پاداش باید با توجه به ویژگیهای فرهنگی، حقوقی، اقتصادی و اجتماعی کشور طراحی شود. این پژوهش از نوع کیفی بوده و دادههای آن با روش مصاحبه جمعآوری و با روش تحلیل تم، مورد تحلیل قرار گرفته است...
متن کاملتبیین الگویی چند معیاره برای ارزیابی شرکت های دولتی ایران
موضوع ارزیابی عملکرد سازمانی، از پدیده های قابل بحث ومهمی است که همواره ذهن مدیران بخش های مختلف را به خود مشغول داشته است. پیرامون ارزیابی عملکرد سازمانی و متغیرهای مورد بررسی در این امر مهم، نقطه نظرات متفاوتی ارائه شده است. الگوها و ابعاد بسیاری در طول دهه های گذشته مورد شناسایی قرار گرفته اند و بعضأ در سازمانهای مختلف به اجرا در آمده اند. بنابراین این مقاله به دنبال الگویی بومی و چند معیاره...
متن کاملارایه یک چارچوب برای مدیریت کیفیت پروژه های تحقیق و توسعه در یک شرکت
موضوع مدیریت کیفیت در سطوح مختلف سازمانها مورد توجه مدیران آنها قرار دارد و طی چند دهه اخیر پیشرفتهای زیادی نیز در این زمینه حاصل شده است . کیفیت در حوزه پروژه های تحقیق و توسعه مقوله ای است که بدلیل ماهیت کار تحقیقاتی تفاوتهائی با سایر زمینه ها دارد و پیچیدگی های بیشتری نسبت به آنها دارد . یکی از دلایل این پیچیدگی ماهیت محصول تحقیق و توسعه است که عمدتا از جنس دانش و فناوری است و ارزیابی و اند...
متن کاملالگویی برای انتخاب شیوه مادری شرکتهای تابعه توسط شرکت مادر از دیدگاه مبتنی بر منابع
در پژوهشهای آقای گولد و همکاران(1994) بهطور غالب، سه شیوه مادری با نام شیوه برنامهریزی استراتژیک (SP)، شیوه کنترل استراتژیک (SC) و شیوه کنترل مالی (FC) شناسایی شده است که به اعتقاد آنها، شرکت های مادر در اتخاذ هر یک از این سه شیوه نیازمند داشتن درک و دانشی مناسب از کسبو کارهای خود هستند. این مقاله سه شیوه مادری گفته شده را با ابعاد ماتریس مادری تلفیق کرده و الگویی برای انتخاب شیوه مادری...
متن کاملمنابع من
با ذخیره ی این منبع در منابع من، دسترسی به آن را برای استفاده های بعدی آسان تر کنید
عنوان ژورنال:
فصلنامه علوم مدیریت ایرانناشر: انجمن علوم مدیریت ایران
ISSN
دوره 9
شماره 34 2014
میزبانی شده توسط پلتفرم ابری doprax.com
copyright © 2015-2023